员工离职率稿是为什么？你可能忽略这五点—上
很多上班族都不敢向主管或同事吐露真心话，就算有适当的机会与场合，还是说不出口。简历制作总结出以下5个可能原因，今天我们就来分享一下：
1.员工不相信上司需要他们的意见。
2.根本没人问他们。
3.员工自己没信心去分享想法。
4.员工缺乏有效沟通的能力。
5.员工觉得这件事不重要，没必要让上司知道。
ABC种状况：多数上班族都表示，当他们带着好想法或改善方案去找领导时，虽然老板同意他们的看法，但结果还是要照老规矩来。41％的人说，老板根本不看重他们的意见；67％的人说，主管总是回答：我们向来就是这样办事的。
解决方法：如果员工觉得领导根本就不需要他们的点子，那他们也不会为了公司花心思。当你的员工抱着期待来找你分享思路方法时，别急着否认他们，至少先对这个动作给予正面的回应。
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