工作的选择,就是对自己生命的选择
文/王浩威 图/本刊资料照片
找一段时间,让自己安静下来,全世界只剩下你和自己,相信你会慢慢地听见内心的召唤。
【读者提问】
Q:为何工作时内心有种「隔离感」,好像不是真正的自己?
王医师好!您工作这么多年,不晓得您是否曾觉得自己「看不到未来」、不知道何去何从?虽然还是尽本分每天认真工作,但总觉得自己只是过一天算一天,心里有一种无法言喻的「隔离感」,因为那个认真工作的人并非真正的自己。王医师有过类似的经验吗?当时如何解决呢?谢谢。
【医师解惑】
因为疲惫侵蚀了热情、因为意识到人生意义
亲爱的,当然是有!
在我工作的ABC年,在马偕医院担任实习医师的那一年,就遇到了你描述的感觉。我曾经在这个砖栏分享过,当时讨论的问题是:如何对工作保持热情?而我的回答是:「有没有可能找到其中正向的意义?有没有可能在无聊中创造乐趣呢?」
我们在工作的过程,的确会经常遇到自己曾经有的热情消散去了,取而代之的是倦怠感。这时候,通常我不会鼓励马上考虑换工作,因为这样的感觉可能是来自于工作的瓶颈,也可能是来自于环境的枯燥。
如果是瓶颈,可能只有抱持着武侠小说里蹲马步累积功力的态度,在原来的位置上等到自己终于突破了,才有更上一层楼的实力。或者,许多工作经常有日复一日的重複感,这时就要靠自己在工作细节中找到差异的乐趣,或是找到正向的意义。
然而,你提到的是「一种无法言喻的『隔离感』」,其实又不同于热情的消退了。
当热情消失的时候,涌上来的可能是许多疲惫,但对这个工作的肯定还是没有问题的。然而,当消失的不只是热情、甚至是原来的感觉已经被异化的疏离感,也就是你提到的隔离感,这又进入到另一个层次了。
也许,过去的你从来没有想过工作对自己生命的意义,只是毕业以后跟芸芸众生一样,找到一份别人眼中还不错的工作。然而,现在你忽然意识到自己的一生究竟要追求什么意义,原来理所当然的工作态度,也就开始让你有隔离感了。
也或许长期的工作让你的热情消耗殆尽,也就是所谓「燃烧光了症候群」(burned-out syndrome),你的疲惫已经侵蚀了原来的价值观,对过去相信的一切不可能再恢复同样的相信了。
当年的我,在每天上班的路程上,日复一日的疲惫感,让我看到的未来是永远不变、没有任何的喜欢和变化,也就是你所说的「看不到未来」,自然是不知道何去何从。
多年以后,这样的情形又出现一次。我在一个自己选的单位工作,好不容易才争取到的,一开始相当的兴奋,心里自然也充满了热情。只是,随着时间过去,原来期待的工作成就和工作气氛与现实不同;甚至,有一种逐渐远离了自己理念的感觉。【全文未完,完整内容请见《Cheers》178期】
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