GE执行长:“佳上司”的5个基本要素-铭润北京拓展训练

GE执行长:“佳上司”的5个基本要素

发布时间: 2015-10-31 22:29      来源:拓展训练 http://www.tuozhanm.com        点击数:
了解自己 的知道自身的优缺点所在,他知道学无止境,会以终生不断学习的态度应对,改善自身不足之处,并能明确清楚其未来的目标。 独立思考能力 他看待事物时,会从不同的角度与观点去审视。其行事具计划性、不马虎,能够厘清整个事件的前后关系。不仅能够从复杂的事物中厘清思绪,更能够将其简单化

了解自己

ABC的知道自身的优缺点所在,他知道学无止境,会以终生不断学习的态度应对,改善自身不足之处,并能明确清楚其未来的目标。

独立思考能力

他看待事物时,会从不同的角度与观点去审视。其行事具计划性、不马虎,能够厘清整个事件的前后关系。ABC不仅能够从复杂的事物中厘清思绪,更能够将其简单化,过程中更着重效率与合理性。

懂的给予与付出

企业是一个团队,而非一人公司,所以ABC上司应与职员做有意义的双向交流,给予建设性的建议。他将随时保持开明的心态,展现尊重,不介意冲突的意见与讨论,使其透明化、台面上公开解决,而这样的企业文化气息,是营业正面导向的特征之一。

远大的展望

他富有热忱、远见、敢于做梦,思维和行事条理清晰,并具备胆识与良好的整合能力。

持续创新

不断求新、持之以恒,也是zhuoyue的一项特质。他允诺员工拥有自由发挥能力的机会,他懂的适时的放手,但别忘了,应保持中庸之道,避免太过或不及。

(责任编辑:张东光)

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