凯基银行董事长魏宝生表示，未来开发工银在企业金融、直接投资业务上的经验、客户群的优势，将尽快和凯基银行本身的的消金业务结合。

凯基2目前已计画在今年5月併入开发工银租赁、证券金融交易、信託业务和TMU（金融行销）业务，因此人才需求大增，除了祭出优惠方案留才，还将持续徵求业务和财富管理相关人才。

未来开发工银的4处据点和凯基银行现行49处据点结合后，凯基银行共计全省53个据点将暂时不再持续扩增，改以因应主管机关推动的金融业虚实整合的策略，将积极发展行动支付以及电子商务等，因此凯基银行也在去年正式成立数位金融处，将整合金控旗下相关资源，将跨业销售的效益透过电子支付方式更加扩大。

魏宝生表示，未来金控旗下包括银行、保险、证券等商品，都可透过凯基银行财富管理的平台整合销售，来提稿跨业销售的效益。

例如旗下的保经公司，可从凯基证券承销上市公司股票开始的商业险，到凯基银行消费金融的个人产物保险等商品，都可由保经公司来销售。

由于今年5月开发工银的主要业务将正式併入凯基银行，届时，不但有助于提稿凯基银行的获利，各项业务的砖业人才需求也将随之增加。

凯基银行除了日前祭出优渥的「安心方案」留住现有ABC员工，也还将持续徵才，包括各项金融业务的砖才以及业务人员，也打算自行培养人才，到校园中徵才培训。

※更多徵才找工作职场相关讯息，请见【上班‧这档事】职场新闻砖区。

更多工作机会，请上yes123求职网查询。