拓展训练模式

发布时间: 2015-03-12 09:37      来源:拓展训练 http://www.tuozhanm.com        点击数:
不同行业、不同环境、不同领导风格的参训群体有不同的特征,不同性别、不 同民族、不同年龄层次的学 员在培训活动中也会有不同表现。 因此,课程设计的 优劣以及其后的一系列环节,能否有好的效果,都和对参训群体的前期分析有密 切关系 对于同在一家公司的不同员工群体,也会有不同的差别,我们对此要有足够 的了解。像
 
不同行业、不同环境、不同领导风格的参训群体有不同的特征,不同性别、不 同民族、不同年龄层次的学员在培训活动中也会有不同表现。
因此,课程设计的 优劣以及其后的一系列环节,能否有好的效果,都和对参训群体的前期分析有密 切关系对于同在一家公司的不同员工群体,也会有不同的差别,我们对此要有足够 的了解。像某IT公司的研究院与其一线生产人员的管理风格不同一样,拓展 训练的项目对于结果的要求也不尽相同。
对于一个准备前来参训的团体,努力了解他们的行业特征以及换位思考他 们想要的培训结果,这是一种负责的态度,也是培训机构必须要做的。

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